تاسس مصرف الشرق الاوسط العراقي للاستثمار في عام 1993 بعد ان حصل على شهادة التاسيس من وزارة التجارة/ دائرة مسجل الشركات واجازة الصيرفة من البنك المركزي العراقي. وباشر اعماله المصرفية بتاريخ 8/5/1994 براس مال مقداره 400 مليون دينار. واما الان فان راس مال المصرف المسجل والمدفوع فعلا 250 مليار مرتفعا بـ 625 ضعفا عما كان عليه عند التاسيس, وتمت هذه الزيادات من خلال رسملة الارباح السنوية والقسم الاخر مدفوع من حملة الاسهم منذ تاسيس المصرف.

هذا وقد حاز مصرفنا على المرتبة الاولى ممتاز (1C) من بين المصارف العراقية الخاصة حسب نظام CAMEL العالمي لاربعة سنوات متتالية (2007-2008-2009-2010) كما ان للمصرف وحدة خاصة لمكافحة غسيل الاموال وفقا للقانون المرقم 93 لسنة 2004 وتعليمات البنك المركزي العراقي.

اهداف المصرف:

يهدف المصرف الى تعبئة المدخرات الوطنية وتوظيفها في المجالات الاستثمارية المختلفة والصناعية والزراعية والاسكانية والسياحية والخدمية والمشاريع التنموية الاخرى وممارسة الصيرفة المعتادة لحسابه او لحساب الغير وتقديم مختلف الخدمات المصرفية في ظل القوانين والانظمة السائدة وخلق اوسع مجالات التعاون مع المصارف الحكومية والاهلية ضمن الاطر السياسية والاقتصادية والمالية للدولة والمساهمة في دعم المسيرة التنموية لبناء اقتصاد حر ومتقدم للقطر.

تعزيز الثقة بالجهاز المصرفي وخلق التوعية في الاوساط التجارية والمالية باهمية العمل المصرفي وتعزيز الفهم العام للنظام المصرفي.

الحد من الجرائم المالية بما فيها الاحتيال وغسي الاموال ومكافحة تمويل الارهاب واعلام البنك المركزي العراقي باي معاملة مريبة.

حماية اموال المودعين والمساهمين وبناء علاقات طيبة معهم ومع الزبائن عموما.

خدماتنا المصرفية:

يتولى المصرف القيام بمختلف انواع الانشطة المصرفية التجارية والاستثمارية المحلية والدولية بالعملات المختلفة.

استثمارات داخلية وخارجية.

حوالات داخلية وخارجية.

حسابات جارية وتوفير وودائع.

سفاتج وتصديق الصكوك.

وساطة في بيع وشراء العملات الاجنبية.

وساطة في بيع وشراء الاسهم والسندات.

تسهيلات مصرفية لرجال الاعمال والشركات.

تسهيلات ائتمانية:

قروض قصيرة ومتوسطة وطويلة الاجل.

سلف لتنفيذ الاعمال والمقاولات.

خطابات ضمان داخلية وخارجية.

اعتمادات مستندية.

خصم الكمبيالات.

مزايا العاملين في مصرف الشرق الاوسط العراقي للاستثمار:

النقل الجماعي المجاني.

منح سلف بفوائد مخفضة.

التامين الصحي.

منح تخصيصات للزي الموحد صيفا وشتاءا.

منح راتبين اضافيين خلال السنة.

تعويض نهاية الخدمة عند قبول الاستقالة او انهاء الخدمة او براءة الذمة.

منح رواتب متميزة للعاملين في فروعنا العاملة في فروع كردستان.

منح مكافات للحائزين على المراتب الاولى من المشاركين في الدورات التدريبية. 

قيمنا الاساسية:

السعي للتميز والصدق في وعودنا.

ان نرتقي في مكانتنا ونحافظ عليها في الصدارة.

نحترم تراثنا ونقدر مساهمينا وكافة الجهات المتعاملة مع المصرف.

نضع عملائنا في المقدمة ونتقدم بالاعمال الصحيحة بالطرق الصحيحة.

خيارنا المستقبلي:

الاستجابة بفاعلية وكفاءة لرغبات واحتياجات العملاء وتنمية اموالهم بحرص ومسؤولية.

تعزيز مركزنا المالي واحكام الرقابة على عناصر المخاطرة.

تنمية القوى البشرية لتحقيق استمرارية التمييز في الاداء.

الاستخدام الفعال للتقنية الحديثة لزيادة كفاءة المصرف.